主任 評價
地點新竹縣 | 工時48 小時/週 | 評分2.5分 |
職等- | 職務經驗7 年 | 薪資月薪 6萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
公司/團隊文化
有些部們主管很雷，很會推責，做事也還好，有幾個部門主管不錯，待對部門其實部錯。
升遷制度
沒有保14，考績有比...
沒有回報記錄
PM 評價
地點新竹市 | 工時40 小時/週 | 評分2.0分 |
職等- | 職務經驗4 年 | 薪資月薪 6萬3500 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
薪資福利
三節+分紅,吃不飽餓不死,不建議來啦,人資還覺得我們薪水中上
升遷制度
新人薪水都比我高,都不知道每天在這邊做牛做馬...
沒有回報記錄
測試工程師 評價
地點臺北市 | 工時40 小時/週 | 評分1.0分 |
職等- | 職務經驗1 年 | 薪資月薪 2萬8000 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
薪資福利
最低薪資, 按照案子的人頭計算, 只要上面不給人頭, 就會開始砍人, 說好聽是會協調調單位, 說難聽就是把你丟到...
沒有回報記錄
MECHENICAL ENGINEER 評價
地點新北市 | 工時60 小時/週 | 評分2.5分 |
職等- | 職務經驗8 年 | 薪資年薪 135萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
薪資福利
近幾年新人底薪有機會比舊人高
學歷對於結構調薪會有差異
跟對部門以及產品很重要
升遷制度
待滿一定的時間有機會升遷，...
沒有回報記錄
領班 評價
地點新竹縣 | 工時40 小時/週 | 評分3.0分 |
職等- | 職務經驗2 年 | 薪資年薪 60萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
薪資福利
普通，作業員都是基本時薪，領班才加2000，還是很低，只能靠獎金拼運氣
升遷制度
產線升遷就不用想太多，上面都是老屁...
沒有回報記錄
高級工程師 評價
地點新北市 | 工時60 小時/週 | 評分2.0分 |
職等- | 職務經驗4 年 | 薪資月薪 6萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
薪資福利
加班費可爆好爆滿
不過工時真的很長
有同事會騙加班費
老闆也不太管
健身的一堆
升遷制度
跟老闆很好就升很快
越聽話...
沒有回報記錄
軟體工程師 評價
地點高雄市 | 工時40 小時/週 | 評分4.0分 |
職等- | 職務經驗3 年 | 薪資年薪 85萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
薪資福利
底薪不高，很看單位，績效好可以領到18個月以上
整體年薪算普通偏上
升遷制度
主要看績效跟主管、部門
表現跟機運好大...
沒有回報記錄
設備工程師 評價
地點臺北市 | 工時46 小時/週 | 評分4.0分 |
職等- | 職務經驗5 年 | 薪資年薪 90萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
工時狀況
製程開發工程師（Process Development Engineer）
•管理產品技術轉換，支援量產。
...
沒有回報記錄
COORDINATOR 評價
地點新竹市 | 工時45 小時/週 | 評分4.0分 |
職等- | 職務經驗2 年 | 薪資月薪 4萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
性別友善度
公司會給額外的假，一切依勞基法，對於員工不錯，不用太擔心不能請假，
升遷制度
每年固定加薪，只要不要表現太差，建議...
沒有回報記錄
硬體研發高級工程師 評價
地點新北市 | 工時48 小時/週 | 評分2.0分 |
職等- | 職務經驗3 年 | 薪資月薪 6萬1000 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
升遷制度
加薪不透明，升職不一定加薪，沒有職等的薪資基準線，會卡職等薪水上限
工作內容
普通，有的人過的很爽事情都隨便了事，有...
沒有回報記錄
1-10 篇 (共 13 篇)
